Entretien avec notre équipe - Amine Amjoune

Nous sommes très heureux de vous présenter à notre directeur technique au Maroc Amine Amjoune, un magnifique professionnel qui a montré au cours des années son compromis et professionnalité avec Grupo Puma. N’hésitez pas de le contacter si vous avez quelque doute sur l’aspect technique de nos produits.

Description de votre carrière au sein du Grupo Puma.
Diplômé ingénieur chimique en Espagne (plus connut au Maroc comme Ingénieur de procédés), j’ai démarré ma carrière au sein de Grupo Puma en tant que responsable d’usine sur son site de Jorf Lasfar au Maroc en 2016, ayant comme premier objectif de suivre la mise en place et la mise en service des installations. En 2020 j’ai pris en charge la responsabilité du département technique du pays suite à l’évolution naturelle de mon poste antérieur.
Pendant les 4 ans de travail en tant que responsable d’usine, j’ai eu l’opportunité de maitriser tout ce qui a rapport avec la gérance d’un site industriel autour de ses axes principaux : organisation de la production, organisation et services de la maintenance industrielle, et la gestion de la sécurité au travail; toutefois et due à la polyvalence des profils au sein du groupe - chose pour laquelle je suis vraiment reconnaissant - , j’avais sous ma supervision aussi tout ce qui est en rapport avec la qualité des produits fabriqués: contrôle de qualité interne des produits à notre laboratoire intégré à l’usine, suivi technique des chantiers, préparation des prescriptions aux clients, afin de garantir la mise en conformité de nos produits sur le marché marocain.
En résumant, mon profil technique se divise en deux grandes lignes : tout ce qui c’est purement industriel d’un côté, et d’un autre côté tout ce qui c’est purement technique ou comme je préfère appeler coté Product.
Je considère toutefois que cette deuxième partie management de produit en termes techniques est encore un objectif que je dois achever dans les prochains mois et années, en collaboration spécialement avec les départements marketing et commerciaux avec l’objectif ultime de répondre aux besoins des clients, et afin de développer le chiffre d’affaires et la rentabilité du groupe, et d’internement donner une vision plus complète de l’environnement externe du marché et des besoins du client pour orienter les décisions de développement et recommander les actions à prendre sur le cycle de vie des produits de l’entreprise.

Comment décririez-vous votre quotidien au travail chez Grupo Puma ?
-    Organiser, planifier et suivre la production pour atteindre les objectifs définis par le plan stratégique de l’entreprise.
-    Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques.
-    Améliorer continument le processus de fabrication pour booster la productivité, ce qui est connu dans les environnements industriels comme Kaizen.
-    Planifier les taches de maintenance productive et préventive de l’usine avec l’objectif d’arriver à zéro panne.
-    Sensibiliser le personnel par rapport aux risques du travail et assurer la sécurité dans le site.
-    Superviser le contrôle continu de la qualité des lots de production.
-    Visiter les chantiers pour donner suite aux besoins des clients grâce à des formations, des recommandations ou des prescriptions.
-    Animer des ateliers d’application de nos gammes de produits aux applicateurs et aux clients finaux.
-    Etc.
Un quotidien comme vous pouvez faire idée qui ne donne lieu à aucune monotonie ; tout à fait le contraire, qui présente des défis quotidiens polyvalents et qui maintient vraiment ma focalisation sur les objectifs visés. Pour moi  c’est le quotidien idéal dans un environnement de travail.
Quels sont les défis que vous avez à relever ?
Je considère mon défi, et celui de mon équipe, de s’établir comme le leader des mortiers industriels sur le marché marocain ; objectif assez ambitieux - vu la forte concurrence présente sur le marché et - qui demandera l’effort réuni de l’ensemble des départements du groupe.
Personnellement, ce défi me maintient vraiment ambitieux de viser à le relever en mettant l’accent techniquement sur l’apport de notre groupe à la modernisation du secteur de la construction et de devenir le référentiel en matière de solutions constructives pour les entreprises de construction, les bureaux d’architectes, les bureaux d’études et les prescripteurs spécialement ; mais aussi au niveau de nos distributeurs à travers tout le pays.
Défi qui demandera sans doute de mon effort continu dans les prochains mois et prochaines années, pour être à la hauteur de ce que Grupo Puma puisse offrir aux professionnels de la construction.

Quelles sont les perspectives de Grupo Puma dans les années à venir?
De mon point de vue et comme déjà développé sur le dernier point, Grupo Puma vise à être le leader du marché marocain avec un savoir-faire technique et technologique de plus de 40 ans, et avec une présence à l’international de plus en plus importante et un réseau commercial solide.
Se focaliser sur la fidélisation de nos clients existants, l’acquisition de nouveaux clients et développer une relation proche d’eux deviennent les objectifs principaux du groupe à court terme. Ainsi, sur le moyen-long terme de travailler l’image de la marque et s’établir comme la référence en matière de solutions constructives chez tous les professionnels du bâtiment au Maroc.